1 ：田杉山脈 ★：2020/10/16(金) 18:41:12.80 ID:CAP_USER.net
NECは、高度な専門知識を持つ60歳以上のシニア人材の就業支援に乗り出す。人材派遣などを担う会社を新設し、定年後もグループ内や顧客企業で現役時代の知見を生かした仕事を続けられるようにする。同社では今後5年の間にグループ全体で年間約3千人が定年を迎えると見込む。労働人口の高齢化を見据え、企業が働く場を提供する動きが広がりそうだ。
10月に立ち上げた新会社「NECライフキャリア」を通じ、IT（情報技…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO65094370W0A011C2MM8000/
68 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 07:43:16.58 ID:6rtyTY8J.net
>>1
>現役並みの給与を得る機会を提示しやすくなる。
仕組みとしては可能だが、事実上あり得ない。
現役並の給料を貰うには、現役並の単金を稼がなければならない。
NEC現役並の単金を払うなら、NECに頼むだろ。
わざわざ派遣会社にNEC現役並の単金を支払う客がいるとは思えん。
いるとしてもNECグループ会社だろう。
76 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 09:30:03.83 ID:an2lf9ed.net
この世代で使える人材はとっくにNから脱出している
148 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/20(火) 08:57:38.15 ID:q6vyfwyZ.net
>>107
俺も104を読んでそう書こうと思った
小泉政権の時かどうかは不明だが既視感ある
>>104
最近は副業(兼業)、フリーランスじゃないのか、優秀で、モラトリアム的にいろいろ見たい人は
派遣や契約社員じゃないだろ
93 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 12:44:32.58 ID:REaUsCo0.net
今のNECにいる中年は名前が売れてた頃のNEC入社だろ。プライドが肥大化して扱いづらそう。派遣は無理だろー
71 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 08:32:27.62 ID:qt4HcSf8.net
コボラー歓喜
9 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:00:54.53 ID:P7hrm88W.net
大企業の中高年技術者の大半は他社で使い物にならない。
実務を下請けに丸投げして、自分の仕事はコスト管理と工程管理と社内調整。
大企業の正社員の高度な職務内容とはそんなもの。
20 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:36:17.23 ID:wDfUD6Q0.net
文豪アルダータが好きだったな
58 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 03:18:44.03 ID:nA/jPG7j.net
妙にプライドが高くて、単価が高いんだろ？
使い物になるの？
137 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/19(月) 06:33:49.62 ID:kAgrFg/g.net
>>46
ネッツエスアイも入れて
70 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 08:09:06.93 ID:XMah44hf.net
NECのシニアって何に使えるの？
俺が見た感じゴミ拾いすら真面目にやらなそうなのばっかなんだけど
92 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 12:40:28.31 ID:XtInvMVW.net
NECに高度な専門技術を持ったシニアなんているんか？
121 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 06:41:02.82 ID:6CdPxL2o.net
N子社長の前で、「スーパードライ、うまくね〜」と言ったら叱責された。
それ以来、ずっとプレモル、一番搾りにしている。
スーパードライは米くさくて苦手。
94 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 12:54:51.50 ID:rja8ygmP.net
>>79
サラリーマン比率の高い国の人は投資したりして資産作らないときつい
自営業は定年がないので好きなだけやればいい
日本は前者にあたり、しかも給与水準が低いので投資しないと定年後は生活保護まっしぐら
それが増えそうだから年金受給年齢を高くして受給額を下げ、それに合わせて生活保護費を下げてる
税率は決して低くなく可処分所得は下がる一方
平均寿命が長いのも問題
日本は暮らしにくい
107 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 14:59:20.78 ID:KeyzmBrj.net
>>104
あれ、小泉内閣の時に同じ事を聞いたような
19 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:34:19.42 ID:24SQOzuL.net
サーバーのラッキングとか
ケーブル張りとかやらせるのか？
メインフレームの解体とか？
53 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 02:00:17.54 ID:fwFao5vu.net
パソコン修理とかちょいプログラムとかで需要あるでしょう。
140 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/19(月) 06:56:00.39 ID:T4+4/eFC.net
ベンチャーのガキは口だけで役に立たないからな
39 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 23:48:53.35 ID:FHwtEm4M.net
>>22 昔はPCの起動に時間がかかったのよ。
さらにそこから実験データを読み込んでるエクセルファイルを開くのを待ってるとね。
新聞位読めるでしょ。
逆に今なんてギリギリ出社して、そこから30分タバコ休憩を勝手にやってる
中年とかけっこういるけどな。会社によってはね。とある電機メーカ。
54 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 02:03:42.49 ID:EPFZ7OB8.net
絶対に氷河期とらないマン
22 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 20:12:47.35 ID:hRd0pVYu.net
昔は出社したらまずお茶飲んで新聞読んでたってほんとですか
69 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 07:49:51.20 ID:gsdWRy+/.net
>>68
パナソニックやソニーみたいに、グループ内に大規模な介護事業会社ないんだよな
大手損保もやってたが、雇用の維持名目に介護へ出向みたいなワザがNECにはできない
12 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:05:41.35 ID:apCgn9CN.net
>>2
NECの古いシステム構築は爺さんにしか分からないのも結構ある
特許調査もシニアにやって貰う方が単価が安い
エンジニアじゃない人は何をするのか知らんが
総合電機はもはや女一般職を雇わないので代わりにシニアにやって貰うんかな
派遣法改正で厳しくなったから高齢者嘱託雇用の方が安上がりかも
152 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/21(水) 08:46:17.88 ID:EU35B4v9.net
>>151
ソニーも問答無用だぞ
何万人も減らすのにいちいち希望なんか聞いてるわけないだろ
34 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 23:16:15.45 ID:FMGOC/g4.net
部長ができます。
126 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 10:26:16.13 ID:bzOQMAUV.net
これまでnecの看板でヌルゲー無双してたシニア人材でしょ
そんなん野に放って大丈夫か
139 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/19(月) 06:54:43.57 ID:T4+4/eFC.net
これでコボルが延命できるありがとうございました
56 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 02:56:15.28 ID:Nlmd/ZSh.net
派遣とかって無理でしょう、年を取ったら通勤なんかできないから
自宅でオンラインの仕事をするだけなら７０歳くらいまではできそうだけど
142 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/19(月) 07:02:20.78 ID:7MvIg5+T.net
老害を固めて何をする気なんだか
106 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 14:52:52.20 ID:5aCnJZt2.net
窓際族か
127 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 10:39:26.59 ID:Dx3KCcH6.net
>>107
詐欺書き込みだったな
18 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:27:59.02 ID:QKBX8Kjp.net
ウロボロス
115 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 19:57:13.54 ID:J6kz2Il3.net
>>110
そして50半ばの役職定年でヒラ管理職になって大半が辞めていく
良い仕組みだ
25 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 21:12:30.35 ID:UsFYNStB.net
バブル世代をターゲットに、50歳以上を対象にしないの？
8 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 18:59:54.51 ID:Fzmq3+Dw.net
いらんわ
84 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 10:45:55.94 ID:aq8UuzPO.net
>>79
ルネサスが爺捨て山だったのは知ってる。
14 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 19:12:52.34 ID:3QlZvL2V.net
サムスンと5G提携発表して株価上がったの草
日本電気負けてんじゃねーか
134 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 16:23:35.20 ID:jJrjkC83.net
>>2
新人教育
110 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 16:01:05.14 ID:rFjr7PpY.net
>>109
40過ぎると消えてたね
どのように退職させてるかわからんが
40でマネージャーになるかよほどのエキスパートじゃないと残れない
エンジニアの上がりは技術の担当部長だな
俺はその前に病気で辞めたが
124 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 10:08:16.43 ID:7uWvKkWL.net
>>9
まあ大手はどこもそうだね。
若いうちは中小でも自分でてを動かせるようになってさっさとマネージャークラスに
なって大手に転職がよい。
135 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 16:41:28.09 ID:U/rciGMR.net
定年後に雇用延長されても困る
ってことだね
105 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 14:33:10.23 ID:J9t0my6M.net
>>45
転属させてんだろ
75 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 09:23:37.89 ID:lWrcUmya.net
今のNECはヘッポコだけど、このリストラ対象のおじさん達が入った頃は、優良企業で就職人気もトップクラスだったから、そりゃプライド高いわ
60 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 03:54:28.95 ID:tbIgdky5.net
なんかインプレスの記事かなんかでPC8001作った人の対談記事が載っていてワクワクしたんだが
他社の技術者に対してリスペクトが皆無で結構萎えたｗ
129 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 10:53:23.26 ID:BuRjjDoC.net
>>79
5年前に読んだビジネス書では、世界のエリートは現役で働ける年数を延ばすことを真剣に考えてるって書いてあったぞ。
79 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 09:43:24.22 ID:gGbXDoyP.net
世界では５０歳で老後の余生に入るのが常識
どこの国でも５０歳まで働けば余生を送るには充分なお金が貯まる
６０歳どころか８０歳になっても食うために働かないといけない国は
先進国はもちろん発展途上国まで含めても日本だけ
2 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/16(金) 18:43:00.99 ID:jonyAK70.net
花壇の手入れとかさせるのか？
118 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/18(日) 04:32:46.16 ID:vh+diWGp.net
>>114
三洋電機と松下電工も
なくなったからな。大所では。
44 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 00:11:36.99 ID:4MfO3RDy.net
>>1
NEC交通とかタクシー会社作ったらええのに
143 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/19(月) 07:15:38.14 ID:VnmVqk1V.net
あおいくまのVerupに過ぎない。
111 ：名刺は切らしておりまして：2020/10/17(土) 17:15:16.45 ID:yqQznK6Z.net
>>110
SONY勤務とかすげーな
エリート乙
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