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【企業】川崎重工、年功制を全廃 工場含む1万7000人対象 [田杉山脈★]

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1 :田杉山脈 ★:2021/02/26(金) 21:26:35.70 ID:CAP_USER.net
川崎重工業は2021年度から年功制の人事評価を全廃する。全従業員1万7千人を対象に役割や成果に応じて賃金やポストを決める。事務職や工場勤務者も対象とし、評価次第では若手の給与がベテランを上回る場合も出てくる。グローバル競争が厳しくなるなか、勤続年数による技能の積み上げを重んじてきた製造業にも実力本位の人事制度が広がりそうだ。

国内の重工業で年功制を全面的に廃止するのは同社が初めて。一般従業員1万3千人は4月…
https://www.nikkei.com/article/DGXZQODZ2453S0U1A220C2000000/

127 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 01:25:29.21 ID:SV2IrUQd.net

単なる人件費圧縮なら可処分所得が減って業績に跳ね返るよ

働かない社員のケツに火を付けて働かせるための能力主義であってほしい

231 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 11:24:47.06 ID:6jmyrLD/.net

ジジイをクビにして、若者の給料を倍増しろ

初任給で、中韓に負けているぞ

99 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 00:24:43.39 ID:Hq5lFGqB.net

>>97
そうそう。
だからどんどんリストラしやすくしないと大量倒産時代に突入だよ。

307 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 16:04:58.01 ID:T86E83TZ.net

要は体の良いリストラだよな、こういうやり口ってw

430 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 12:30:54.72 ID:u8fTKRyT.net

>>423
はあ?
勤続年数が長いのリストラ出来なかったからだろ
つまり本来クビになる人間に高い給料払うのが日本

327 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 18:24:27.96 ID:pIpR9SpJ.net

>>262
だからこそ氷河期世代に今回も被って貰いましょう…あれ?

163 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 07:38:49.92 ID:hNsPVfIM.net

流石に長年やってて技能が若い人に劣るなら給料安くても仕方ないだろ
中高年が怠けてるか若者が頑張ってるかどちらかで頑張りに報いるべき

177 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 08:06:44.21 ID:fGb2M+X8.net

それで上手くいった例を教えてください

304 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 15:56:23.30 ID:eoSIgDrP.net

過去20年間川重にしかつくれなかった製品は新興国でもつくれちゃうのだから技術者職人の囲い込みやめるのだと思うよ。
ヘリコプターはドイツの共同開発メーカーがインドに技術供与
新幹線はN500系の特許を中国に奪われた。
オートバイはインドネシアでつくっている。

こうなると何が残るかな。

467 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 20:44:54.66 ID:DiyzIpPX.net

>>466
優秀な人には高い給料払うから無問題だよ
給料のパイの大きさは変わらない
というか生活の保障ってなんだよ?
企業の目的は株主利益を最大化することであって社員の生活を保証する義務はない

49 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 22:47:31.67 ID:3r4wOES5.net

経団連「新卒一括採用、年功時列、終身雇用止めます w」

100 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 00:26:07.28 ID:pIpR9SpJ.net

>>99
リストラは非常にしやすく再就職は非常にしにくい、となると
また色々無茶苦茶になりそうだけどね

18 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 21:54:08.53 ID:iyoMK1Wy.net

KMSいたけどクソだった

429 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 12:27:20.20 ID:oSUkIuVh.net

カワサキか……

142 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 04:26:50.84 ID:ffQtIXxS.net

>>10
実際は若い奴に重い役職だけついて
爺の給与は据え置きだろ

336 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 19:45:05.74 ID:MCpoyL4b.net

>>214
うちの会社は、社員で入社して最終の役職は
部長、課長、係長くらいで
部長は仕事が無いから暇に任せて課長に無茶振り
係長は何をやっても昇進できる訳でもないからやる気なし
課長は全ての責任を取らされて疲弊する。

それなりに有名な企業だけどそんなもん。

403 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 09:36:00.72 ID:+p8SIjjV.net

>>401
 韓国人の大馬鹿、あれは三菱の案件だ

442 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 15:22:00.84 ID:yF+G4m2p.net

>>425
年功序列って能力に関係なく勤続年数を主に同じ階級にするって制度だからなぁ
そりゃいずれ詰む

448 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 15:46:57.82 ID:5LYmqQaF.net

>>446
これな
若いころは低賃金でサビ残に転勤までさせられて
年取ったら、成果主義で給料はいくらでも減額しますよーー
ひどすぎるよな

若者の進路が公務員一択になるのもわるわww

417 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 10:59:21.40 ID:qknetUHb.net

アメリカみたいに実力主義にしたらいいやん
そしたら若手が上の方に行くのは夢でもない

511 :名刺は切らしておりまして:2021/03/03(水) 22:52:26.03 ID:fnLIdLZa.net

もう終わりだろうなw 何も売るものがなくなるだろうw 自衛隊向けだけで食っていくつもりか?

305 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 16:00:18.63 ID:C9EZIORx.net

>>79
それって資本主義じゃなくて 共産主義じゃん

年とれば無能でも給料上がって 家庭持てるってことだよね

そんな中途半端してるから 国際競争に負けたんじゃないの?

314 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 16:32:29.13 ID:Tffwly/8.net

いやバブル期って何十年前の話よw

242 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 12:38:18.10 ID:0GopF6i1.net

今後はウィグル人の強制労働で安く上げますw

47 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 22:43:57.76 ID:Zf8w1er/.net

成果主義の給与体系はいいと思うけど
その成果を評価するのが年功制で昇級してきた
幹部集団だからな
正当な評価なんて受けれない

155 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 07:28:58.87 ID:JXz8EFqt.net

>>2
自分の会社も人事制度変更があって署名したけど、拒否したらどっかに飛ばされるか、なんかあったんだろうなと思う。

295 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 15:07:16.32 ID:Rwo3JxTD.net

正当な評価制度って可能なのかな。
大企業なら比較対象がたくさんいるから可能なのかな。
中小はやりたくても無理だわ

323 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 17:49:39.41 ID:XDh2Qt59.net

>>259
安全ヨシ!

81 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 23:52:52.97 ID:TGfbOn7u.net

鬱病や自殺が激増する

312 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 16:23:14.39 ID:5kHHhbXJ.net

バブル期に人入れすぎたんだろうな。
リストラか、能力給という名の賃下げの二択。

382 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 08:13:37.85 ID:+p8SIjjV.net

>>379
カワサキより商売毛がおおいヤマハ発動機ででも無理なんだぞ

アメ公でテスラだなんだ、まだ自動車になってないわ
トヨタ自動車が馬鹿みてーな真似で自動車産業してるが
馬鹿にみえて無茶苦茶大変なことしてんだ日本車は、あほんだらが

461 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 19:59:29.81 ID:hLGQd/7C.net

川崎重工「年功序列なんてやめよう」

川崎重工「下っぱはなw」

483 :名刺は切らしておりまして:2021/03/01(月) 10:44:14.62 ID:IBn8/PY4.net

でも評価する人自体がおかしかったら成果は上がらんよ
正しく評価できるかが難しいのよ(´・ω・`)

8 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 21:40:51.02 ID:KVToCs4i.net

もう公務員と大企業は、死後硬直状態なの?w

384 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 08:20:20.41 ID:+p8SIjjV.net

>>383
見直し?海上自衛隊はもう岡山の左翼の大馬鹿工作にいやになって
スクリューなしで、レッドオクトバーをおえ、はけ、嘔吐の
コンベアー式推進装置で、電力は電池が新型かなんか設計してるわ

さあ書いたぞ、また椅子に邪魔すんのか、このあほんだらが

13 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 21:46:29.92 ID:aigILMGG.net

人件費の総額決めてのぶんどり合いか
欧米みたいにギスギスしても、日本人は生産性アップできるのか?

90 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 00:10:51.81 ID:ZNTXLzQr.net

ずいぶんと会社に都合のいい制度だな
「無能」と評価したらずっと給与上げないですむんだから

342 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 20:19:11.90 ID:BjVkZNI2.net

>>340
まあ、君はまず就職しなさい

153 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 07:22:50.35 ID:4/4PHEP4.net

他国がそれでうまくやっているというなら試してみる必要がある
「うまくやっている」というのは、国も企業も労働者もウイン-ウインという意味だが
どうなんだろう

154 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 07:24:37.88 ID:e0iY5Q0W.net

>>3
むしろやばいのはその上のバブル世代だろ

122 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 01:00:57.69 ID:SV2IrUQd.net

>>119
若い時から良い働きをしてた人は、年取っても形は変わっても良い働きができるよ

それに、そんな人は既にそれなりの役職&厚遇だよ

年功序列とはいえ、多くの企業は能力のある人ほど職位も待遇も良いよ

自己評価は高いけど、会社からは評価されてない人が、そのギャップを身に沁みて感じることになるのかも

7 :名刺は切らしておりまして:2021/02/26(金) 21:39:01.11 ID:KVToCs4i.net

中小なら、途中入社や若手が飛び越えて昇進も有るが、

大企業って、そんなに硬直化しているのか?

388 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 08:41:28.72 ID:1Aj8Dt+M.net

 

競争用の大型バイクのメーカーは、じつにガラが悪い。

こんなものに、自衛隊防衛省の装備を任せるわけにはいかない。
大リストラをやっておけ。

 

235 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 11:55:53.93 ID:2FMM/tDG.net

航空、電車、バイク、船と売上増が見込めない業界だからね
人件費を下げて利益を確保するしかない。

186 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 08:47:22.12 ID:KhZUiMuQ.net

現場のやつらはどうせお前ら他に行くところないんだろ?昇給とか利益にならないし年功制廃止して安く済ませよってことも含まれてる?

289 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 14:41:30.52 ID:aQyHcyvu.net

この制度の本当の狙いは、中高年の給与の抑制やろう
若年層は安く雇用し、中高年は賃金抑制
そうしてないという言い訳のために、実力主義と称してごく一部の人間にちょっとだけ水増ししして支払う
それがこの制度の本質ズバリやと思う

373 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 07:54:33.30 ID:1Aj8Dt+M.net

 

川崎重工は、原子力エンジンを造る技術が
無いのだったら、潜水艦建造はあきらめろ!!!!

いまどき、造船業だからといって国が助けたりしない!!!!

大リストラを命ずる!!!!

 

233 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 11:48:00.08 ID:cb4lx3+T.net

足の引っ張り合いが起こるのになあ、、、、、それも非常にゲスな手を使うようになるんだよな。

374 :名刺は切らしておりまして:2021/02/28(日) 07:56:17.22 ID:1Aj8Dt+M.net

 

原子力の研究開発をやっていたのは、三菱重工だったか。

潜水艦の建造は、三菱重工以外は禁止だ。

 

150 :名刺は切らしておりまして:2021/02/27(土) 06:29:18.24 ID:b63tzZ5Z.net

熟練工を大事にしないとまた台車強度不足事件みたいな事が起きるよ

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